出産手当金いつ入る |🖐 【2020年度版】出産手当金(産休手当)を完全解説！いついくら貰える？

【2020年度版】出産手当金(産休手当)を完全解説！いついくら貰える？

出産手当金はいつもらえるの？支給日や金額の計算方法産休中の生活のサポートに役立つ出産手当金ですが、いつどのタイミングでもらえるのでしょうか？出産手当金の支給日や金額の計算方法、申請方法についてまとめました。

出産手当金支給申請書には、事業主（会社）の証明のほか、医師または助産師の証明が必要です。多胎の場合・出産日（出産予定日）以前98日多胎妊娠、つまり双子や三つ子を妊娠した場合は支給期間が異なります。

転職などにより、健康保険の加入期間に1日でも空白期間ができてしまうと支給対象外となってしまいます。

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結果的に、産休前の最後の給料はいつも支給されていた金額より少なくなります。

たとえば出産予定日から3日遅れて出産したケースを見てみましょう。

妊娠出産にまつわるその他の手当や給付金についても別記事で紹介していきます。国税庁のホームページにも下記のように書かれています。

産後56日後、勤務先で申請書を記入して提出してから、振り込まれるので、一般的に産後2ヶ月半から4ヶ月後くらいに支給されます。まとめ• 産休の期間は、産前6週間（42日間）、産後8週間（56日間）となっています。

事業主の証明書類産婦人科の医師・事業主の証明を取得する出産手当金を申請する際、担当医師（もしくは病院）と事業主（会社）の双方から証明を受けます。産休中の生活資金として考えている場合は、産前休暇分と産後休暇分に分けて申請することもできるので、会社に相談してみましょう。